Planejamento estruturado de Carreira e pós-carreira em poucas semanas Programa com cronograma alinhado entre cliente e mentor, ferramentas de auto desenvolvimento e planejamento e valiosos materiais de apoio.
Aplicação de assessments (talentos e sabotadores) com devolutivas individuais conduzidas por especialistas certificadas.
Relatório estruturado sobre a percepção de terceiros a seu respeito, com insights práticos para tomadas de decisão em sua jornada profissional.
Aplicação de técnicas como definição de Objetivos e Resultados-Chave (OKRs) para mapear metas e garantir alinhamento com a visão de futuro.
Conclusão do programa com plano estruturado para manter os resultados obtidos, reforçar os aprendizados e garantir a sustentabilidade na preparação.
Sentem que sua carreira atual está entrando em uma fase de redefinição — por escolha própria, mudanças organizacionais ou sinais do mercado;
Desejam se preparar com antecedência para o pós-carreira, mas sem abrir mão da performance e clareza no presente;
Estão em busca de mais propósito, liberdade e flexibilidade, mas ainda não têm uma visão estruturada do que será esse “novo ciclo”;
Têm alta responsabilidade financeira, familiar e profissional, e precisam de uma transição segura, planejada e alinhada a seus valores;
Necessitam de dedicação exclusiva e individual e um ambiente de mentoria acolhedor e profissional;
Estão dispostos a investir tempo e energia no autoconhecimento, na construção de novas conexões e na revisão de seu posicionamento profissional.
Profissionais em início ou meio de carreira operacional ou técnica, sem experiência em cargos de liderança ou gestão. >> O programa exige repertório de vivência no mundo corporativo e reflexão sobre uma trajetória consolidada.
Executivos que esperam respostas prontas, fórmulas ou um “manual de instruções”. >> O Academy é um espaço de cocriação, reflexão profunda e ação autoral. Requer abertura e protagonismo.
Profissionais que não têm disponibilidade emocional e de agenda para participar de uma jornada estruturada de desenvolvimento pessoal e profissional. >> O programa tem duração de cerca de quatro meses. Envolve presença e engajamento
Profissionais que já estão plenamente aposentados e sem intenção de manter alguma atividade produtiva. >> O programa é voltado para quem quer construir uma fase ativa, com propósito e contribuição.
Vice-Reitora - Unisuam
Diretor Geral - Saertex do Brasil
Gerente Regional de Crédito - Itaú
Diretora - Rede Globo
